دولت فدرال در يک سيستم سريع و انعطاف پذير مهاجرت اقتصادي به دنبال تطبيق دادن مهاجران ماهر با مشاغل پر نشده است و در نظر دارد تا ژانويه 2015 اين سيستم را راه اندازي کند

به گفته وزارت مهاجرت دولت فدرال کانادا ، سيستم جديد مهاجرت در سال 2015 به گونه اي تنظيم شده است که با يک "يک سايت دوستيابي" قابل مقايسه است.

دولت فدرال در يک سيستم سريع و انعطاف پذير مهاجرت اقتصادي به دنبال تطبيق دادن مهاجران ماهر با مشاغل پر نشده است و در نظر دارد تا ژانويه 2015 اين سيستم را راه اندازي کند.

در اين سيستم جديد، که دولت آن را با "يک سايت دوستيابي" مقايسه کرده است، اتاوا به عنوان واسط بين مهاجراني که مي خواهند براي کار به کانادا مهاجرت کنند و کارفرماياني که در کانادا به دنبال پر کردن موقعيت هاي شغلي خالي هستند، عمل مي کند.

کريس الکساندر وزير مهاجرت و شهروندي کانادا در مصاحبه اي گفت: ما به دنبال يک بازي اقتصادي هستيم.

وي گفت که در حال حاضر بر روي ايجاد يک سيستمي با عنوان "بيان علاقمندي ها" براي مديريت درخواستهاي مهاجرت به کانادا کار مي کند.

الکساندر در تاريخ 23 ژانويه گفت "ما داريم از حالت تدافعي به سمت حالت هجومي حرکت مي کنيم. ما در حال حرکت از يک سيستم منفعل به سمت يک سيستم فعال هستيم. ما در حال حرکت از سيستمي که به پردازش هر درخواستي که با آن مواجه مي شود مي پردازد، به سمت سيستمي هستيم که بر روي آن دسته از نيازمندي هاي مردم که از آن خبر داريم متمرکز شده است".

در سال آينده، کانادا ديگر نمي خواهد متعهد به پردازش تمام درخواستهايي که دريافت مي کند باشد.

اين سيستم جديد در دو مرحله کار مي کند.

اول، مهاجراني که در آينده قصد عزيمت به کانادا را دارند به بيان علاقمندي خود در انتخاب مهاجرت به کانادا مي پردازند. براي انجام اين کار، آن ها به يک سري سوالات در مورد مهارت هاي حرفه اي خود، سوابق آموزشي، زبان ‌هايي که در آن مهارت دارند، و غيره پاسخ مي دهند.

الکساندر گفت: در مرحله دوم، آن دسته از متقاضيان مهارت هاي خود را با نيازهاي نيروي کاري که به تفکيک استان ها و مناطق، و همچنين کارفرمايان تنظيم شده، مطابقت مي دهند.

اين بدان معناست که دولت هاي استاني و کارفرمايان به طور يکسان به خيل عظيمي از درخواستها دسترسي دارند - در اصل، يک "بانک اطلاعاتي اشتغال" که پيش از اين وجود نداشت.

الکساندر گفت: "ما به صورتي آن را با کارفرمايان به اشتراک خواهيم گذاشت که حريم خصوصي افراد نيز حفظ شود."

کارفرمايان نقش کليدي را بازي مي کنند.

در اين سيستم پيشنهادي، کارفرمايان در جستجو در ليست نامزدان مشاغل آينده، انجام مصاحبه و شناسايي نامزدها نقش کليدي را بازي مي کنند.

تنها زماني که تطابقي ميان فرصت هاي شغلي و مهارت مهاجران ديده شود، مهاجر ماهر جهت درخواست براي اقامت دائم دعوت مي شود.

اين سيستم جديد مهاجرت براي هر کسي که در تلاش است از طريق يکي از پنج برنامه مهاجرت اقدام به مهاجرت کند، اعمال مي شود:

     کارگران ماهر فدرال.

     بازرگانان ماهر فدرال.

     بخش تجربه کار کانادايي.

     بخش بازرگاني.

     بخش کانديداهاي نيازهاي اقتصادي استاني.